인천광역시교육청학교지원단 공고 제 2024-107호

2024년도 인천광역시교육청학교지원단

지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등록 공고

2024년도 인천광역시교육청학교지원단 지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 운영을 위해 다음과 같이 안내공고를 실시하오니 많은 참여 바랍니다.

2024년  7월  15일

인천광역시교육청학교지원단장

인천광역시교육청 소속 지방공무원 및 교육공무직원(특수운영직군 포함)의 결원 발생 시 업무 공백을 최소화하고 구직자의 구직활동 편의성을 제고하기 위해 다음과 같이 인력풀 등록을 안내하여 인력풀을 활성화하고자 합니다.

▶ 대체 인력풀(Pool)운영 유효기간 : 등록년도 이듬해 1월 1일부터 3년간 유효

▶ 등록기간: 상시 접수 (홈페이지, 우편, 이메일 등)

1. 등록직종 및 담당업무

가. 등록직종: 지방공무원 및 교육공무직원 3개월 이내 대체 근로자

직 종 명	등록인원	담 당 업 무	비고
지방공무원 (교육행정, 시설관리)	제한 없음	【붙임1】 업무내용 및 자격요건 참조
교육공무직원 (22개 직종)
특수운영직군 (당직전담실무원, 시설물청소원)

※ 인력풀에 등재되는 것으로 채용이 보장되는 것은 아님에 유의

2. 등록자격

가. 지원자격

1) 지방공무원 대체: 18세 이상

2) 교육공무직원 대체: 18세 이상 60세 미만 (단, 1개월 미만 대체 조리실무사는 제외)

3) 특수운영직군 대체: 18세 이상 65세 미만

나. 결격사유

1)「인천광역시교육청 특수운영직군 인사관리규정」제5조에 해당되지 아니한 자

2)「인천광역시교육청 교육공무직원 채용 등에 관한 조례 시행규칙」제7조에 해당되지 않는 자

제7조(채용결격사유) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 교육공무직원으로 채용될 수 없다.

1.｢후견등기에 관한 법률｣에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람

7.｢아동․청소년의 성 보호에 관한 법률｣ 제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이

제한되는 사람

8.｢아동복지법｣제29조의3에 의한 아동학대 관련 범죄 전력조회 결과 취업이 제한되는 사람

9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람

10.「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 취업이 제한되는 사람

11. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

다. 직종별 필수자격: 【붙임1】 업무내용 및 자격요건 참조

3. 근로조건 및 보수 등

가. 계약기간: 3개월 이내

나. 근무장소: 인천광역시 관내 교육행정기관 및 공립학교

다. 근로시간: 월요일~금요일 08:30~16:30 (토·공휴일 휴무, 휴게시간 30분)

※ 학교별 상황에 따라 변동 가능

라. 보    수

1) 지급형태: 월급제 / 시급제(월 근로계약 기간이 1개월 미만인 경우 ‘시급제’)

※ 급여유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음

2) 4대 보험 가입(보험료 개인부담금은 개인소득에서 공제)

3) 기타 근로계약에 관한 사항은 근로기준 관련 법령 및 「인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙」에 의함

4. 등록 및 운영방법

가. 접수기간: 상시 (주말 및 공휴일 접수 불가, 방문접수 시 점심시간 접수 불가)

나. 접수방법: 홈페이지 등록 후 방문, 우편, 이메일 중 택일하여 서류 제출

1)  인천시교육청학교지원단 홈페이지 구직자 등록 후 채용 기본서류 제출

등록 시

2)  해당학교 채용계획 및 절차에 따라 인력풀 열람 후 채용(예정) 시 계약서류 제출

채용 시

※ 채용(예정) 시 채용예정학교 자격증 및 면허증 등 원본 서류 확인 필요

다. 접수처

- (홈페이지 등록) http://edus.ice.go.kr

- (방문 또는 우편 시) 인천광역시 서구 북항로 32번길 29-10 (원창동) 2층 학교행정지원과

- (이메일 접수 시) ysm1214@ice.go.kr

5. 제출서류

구분

제출서류

❶

기본

서류

✍

학교

지원단

공통

1-1. 인력풀 등록 신청서 1부

서식 1

2. 자기소개서 1부

서식 2

3. 개인정보 수집 · 이용 및 제3자 제공 동의서 1부

서식 3

해당자

에

한

함

1-2. 인력풀 정보 정정(삭제) 신청서 1부  (개인정보 변경 시)

서식 1-1

2. 위임장 1부  (대리인 방문 시)

서식4

3. 최종학력증명서 1부

4. 자격증 또는 면허증 사본 1부 (주민등록번호 뒷자리 미표시)

5. 경력증명서 1부 (주민등록번호 뒷자리 미표시) ☞ 국립학교 경력 제외

☞  모집분야 및 자격요건 참조

붙임1

❷

계약

서류

✍ 학교

지원단

1. 국가건강검진결과서 또는 채용 건강검진 대체 통보서 1부

- 【조리실무사(급식배식원)】 건강진단결과서(구 보건증) 1부

- 채용 건강검진 대체 통보서는 국민건강보험공단 사이트에서 발급 (비용없음)

- 채용일 기준으로 채용 신체검사 관련 서류가 유효해야 함

2. 주민등록초본 1부 (주민등록번호 뒷자리, 과거 변동내역 미표시)

3. 채용결격사유 부존재 확인서 1부

서식 5

✍ 해당

학교

1. 성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄전력 조회 동의서 1부

서식 6

2. 행정정보공동이용 사전동의서 1부

서식 7

3. 가족채용제한여부확인서 1부

서식 8

6. 유의사항

가. 인력풀 등록이 채용을 보장하는 것은 아님

나. 인력풀 등록에 따른 채용은 원 근로자가 충원(복직) 될(할) 경우, 계약 기간 중이라도 고용관계가 자동 종료됨

다. 기존 대체 근로자도 등록 가능함

라. 지원자격 등에 대한 내용을 숙지하여 신청하여야 하며 기재 착오, 누락 등으로 발생하는 불이익은 지원자의 책임임

마. 결격사유가 발견될 경우 인력풀 등재가 불가하며 향후 결격사유 발견 시 인력풀 삭제함

바. 개인사정으로 제출 서류를 반환받거나 정보 삭제를 희망하는 경우에는 제출서류의 반환 또는 삭제를 요청 가능함

사. 인력풀 유효기간 이후에는 정보를 일괄 삭제하고 보존기간 경과 후 제출 서류를 파기함(연장 희망 시 재등록 필요)

붙임 1. 모집분야 및 자격요건 1부.

2. 대체 인력풀 운영 서식자료 1부.  끝.

2024. 7. 15.

인천광역시교육청 학교지원단장

붙임1		모집분야 및 자격요건

□ 모집분야

○ 지방공무원ㆍ교육공무직ㆍ특수운영직군 3개월 이내 대체 근로자

□ 지원자격

○ 취업 가능 법정연령 18세 이상, 정년 (60세) 미만 연령

- 단, 특수운영직군 시설물청소원 및 당직전담실무원: 65세 미만 연령

※ 예외사항

- 지방공무원: 18세 이상인 자 (상한 연령 제한 없음)

- 조리실무사: 해당 직종에 한해 정년 기준 초과자 등록 가능 (1개월 미만 채용)

□ 분야별 업무내용             (※ 근무시간 및 근무내용은 학교별 여건에 따름)

연번

직종명

업 무 내 용

자격요건

□ 지방공무원 대체

1

행정

세출, 세입, 급여 등 행정업무

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

2

시설

학교 시설물 관리업무

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

□ 교육공무직원 대체

1

특수교육

실무사

교실과 운동장에서의 학생 활동 지원, 방과후학교 프로그램 지원

용변 및 식사지도 등의 신변처리, 보조기 착용 건강 보호 등

적응행동 촉진 및 부적응 행동 관리 지원 등

정규수업 이외의 교육 및 돌봄 활동 지원

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

고등학교를 졸업한 자 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정된 자

2

특수학급

종일제강사

학교(원)별 종일반 프로그램 운영

유치원 일반학급 방과후 과정반에서 통합 지원

그 외 종일반 운영과 관련한 업무

수업보조(개별지도 및 그룹지도), 급식보조, 수업준비 지원

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

아래 자격증 중 1개 이상 보유자

- 특수, 유·초·중등학교 교사 자격증

- 보육교사 2급 이상 자격증 소지자

3

유치원

교육실무사

유치원 교육활동(행사) 지원

유아의 생활지도 및 안전⋅건강관리 지원

환경미화 및 위생(방역) 관리 지원

유치원 아침돌봄 및 유치원 행정업무 지원

교육과정 방학 중 방과후 과정 유아 활동 지원

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

4

유치원

방과후

과정강사

유치원 방과후 과정 직종의 제반 업무

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

아래 자격증 중 1개 이상 보유자

- 유치원정교사 2급 이상 자격증

- 보육교사 2급 이상 자격증

5

조리실무사

(정년초과자

포함)

조리실무, 위생 및 급식기구 관리 등 조리 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음  (건강진단결과서(구 보건증) 발급 가능자)

6

초등돌봄

전담사

초등돌봄교실 운영에 관한 업무 전반

- 초등 돌봄대상 학생 관리 및 보호(방과 후 및 방학 중)

- 초등 돌봄대상 학생 개인활동 관리

- 초등 돌봄교실 운영: 교실관리, 안전관리, 프로그램 관리

- 돌봄교실 연간, 월간, 주간 운영계획 작성

- 간식 및 급식 준비, 제공, 사후 처리

- 기타 초등돌봄교실 관련 업무 추진 및 협조 등

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

아래 자격증 중 1개 이상 보유자

- 유·초·중등교사 자격증

- 보육교사 2급 이상

7

교무행정

실무사(통합)

학교의 교육활동지원을 위한 행정사무 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

8

사서

학교도서관 운영 업무

- 학교도서관 운영 계획 수립

- 도서 구입 및 정리, 독서 행사 및 프로그램 운영

- 학교도서관 운영, 행정업무 및 도서관 서비스 업무 등

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

준사서 이상 자격증 소지자 (1, 2급 정사서 및 준사서)

8-1

도서관

실무사

필수자격요건 없음

9

영양사

학교 급식을 위한 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

영양사 면허증 소지자

식품위생법 제40조 및 동법 시행규칙 제49조, 제50조 위생분야 종사자 등의 건강진단 결과 적격판정을 받은 자

(건강진단결과서 발급 가능자)

10

교육복지사

교육복지우선지원사업 운영

- 우선지원 학생, 복지사각지대 및 위기 학생 발굴・지원

- 사례관리(초기상담, 가정방문, 교・내외 서비스 연계 지원, 모니터링 등)

- 사례협의회 진행, 지역 내 통합사례협의회 참여

- 교육복지프로그램 운영 및 관리(욕구 조사, 프로그램 기획・관리, 평가)

- 지역 내 공공・민간 기관의 인적・물적 자원을 사업에 연계

- 교육복지실 운영・관리 등

사용기관장의 장이 하는 공적인 기타 업무

아래 자격을 모두 충족한 자: (필수+선택➀) 또는 (필수+선택➁)

필수	관련학과(교육학, 사회복지학, 청소년학) 전공자 또는 관련자격증(사회복지사, 청소년 상담사, 청소년지도사, 평생교육사) 소지자
선택➀	2년 이상의 교육·문화·복지분야*에서 아동 및 청소년 대상 근무 경력이 있으며, 인천·서울·경기지역에서 1년 이상의 지역네트워크 활동* 경력이 있는 자
선택➁	교육(지원)청 또는 학교에서 교육복지사 근무 경력 1년 이상인 자

※ 교육, 문화, 복지 분야: 사회복지시설(사회복지사업법), 청소년 시설 및 청소년 단체(청소년기본법), 평생교육시설․법인․단체(평생교육법), 정부기관, 공공기관, 법인기관 및 민간기관 등(사회복지사·청소년상담사·청소년지도사·평생교육사 자격증 관련 경력이 인정되는 기관)

※ 지역네트워크 활동: 소속된 기관에서 다양한 지역기관(교육, 문화, 복지, 상담 등)과 공동프로그램을 기획·추진하거나 인적·물적 자원을 연계하는 등의 활동)

※ 경력증명서 발급 시 업무내용 필히 기재하여 발급 (자기소개서 경력사항 기재)

11

전문상담사

학교폭력 관련 민원 응대 및 상담

학교폭력 사안처리 관련 법률상담 및 연수 지원

학교 내외 상담자원 및 유관 기관과의 연계 협력 활성화 등

학생·학부모 상담, 학생 정서·행동검사 및 관리

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

아래 자격증 중 1개 이상 보유자

- 전문상담교사 2급 이상

- 청소년상담사 1,2,3급(여성가족부)

- 전문상담사1,2급((사)한국상담학회)

- 상담심리사1,2급((사)한국상담심리학회)

- 임상심리사 1,2급(산업인력관리공단)

- 정신보건임상심리사 1,2급(보건복지부)

- 임상심리전문가((사)한국심리학회)

12

평생교육사

학습자 특성과 요구를 고려한 평생교육 프로그램의 개발, 운영·관리 등 평생학습 사업 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

평생교육사 자격증 소지자

13

통학실무사

통학실무사 제반 업무

버스 및 차고 청소 관리

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

14

특수진로

코디네이터

특수교육대상학생 현장실습 관련 제반 업무

행복나눔터 카페 운영·관리 관련 제반 업무

특수교육대상학생 취업지원 관련 제반 업무

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

바리스타 자격증 소지자

장애인재활상담사, 사회복지사,직업재활사 자격증 소지자 우대

15

치료사

치료지원서비스 신청 학생에 대한 치료에 관한 업무

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

작업치료사 또는 물리치료사 면허증 소지자

16

과학관

해설사

과학관 전시물 안내 및 해설

과학관 관람객 안전 지도 및 과학관 운영에 따른 업무

학생참여프로그램 운영

지진체험관, 어린이 생태환경 놀이공간 관리 및 운영

야외전시공간 관리 및 지도

인천학생과학관 전시물 해설서 제작

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

고등학교 졸업 이상 학력 소지자

과학관 해설사 자격증 우대

17

방과후지원

센터관리자

방과후학교 운영 학교와 수요자 요구 파악, 방과후학교 운영 계획 수립 지원

방과후학교 홍보·컨설팅 및 멘토링 협의체 운영 지원

지역사회기관 연계 및 지원, 학교 및 교육지원청 늘봄지원센터 운영 지원

기타 방과후학교 운영 및 강사 관리 등과 관련하여 사용기관장이 지정하는 공적인 기타업무

필수자격요건 없음

18

학부모

상담사

학부모 상담 프로그램 기획 및 운영

학부모 놀이교육지원단 운영

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

아래 자격증 중 1개 이상 보유자

- 전문상담교사 2급 이상

- 상담심리사 또는 전문상담사 2급 이상

- 청소년상담사 3급 이상

- 사회복지사 1급 이상

19

공연장운영

보조요원

무대음향 업무, 무대 음향 소모품 관리

기획공연 홍보, 공연 홍보물 제작

무대예술전문인 채용 및 운영

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

무대음향 자격증 소지자

20

당직전담

직원

당직전담직원 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

※ 해당학교(1교) 정원 보유로 ‘당직전담직원’ 등재 요청 시 “당직전담실무원”으로 등재 처리

21

향토사

향토·개항문화자료관 및 자료실 업무 보조

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

22

급식배식원

급식 배식 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음 (건강진단결과서 발급 가능자)

□ 특수운영직군 대체

1

당직전담

실무원

당직전담실무원 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

2

시설물

청소원

시설물청소원 업무 전반

사용기관장의 장이 지시하는 공적인 기타 업무

필수자격요건 없음

붙임2		대체 인력풀 운영 서식자료

2024 지방공무원 및 교육공무직원

대체 인력풀 운영 서식자료

		1.	인력풀 등록 신청서
		1-1.	인력풀 정보 정정(삭제) 신청서
		2.	자기소개서
		3.	개인정보 수집·이용 및 제3자 제공동의서
		4.	위임장
		5.	채용결격사유 부존재 확인서
		6.	성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력조회 동의서
		7.	행정정보공동이용 사전동의서
		8.	가족 채용 제한 여부 확인서

서식1		인력풀 등록 신청서

지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등록 신청서
성명					성별					생년월일										나이	세
①주소
연락처	자택												핸드폰
②소지자격	자격종류						자격증번호						발급기관명				취득일자
③희망 근무지	□ 동구			□ 미추홀구					□ 연수구						□ 남동구				□ 계양구
	□ 서구			□ 강화군					□ 옹진군						□ 중구				□ 부평구
④채용 희망직종	□ 지방대체(행정)					□ 지방대체(시설)						□ 특수교육실무사						□ 특수학급종일제강사
	□ 유치원교육실무사					□ 유치원방과후과정강사						□ 조리실무사						□ 초등돌봄전담사
	□ 교무행정실무사(통합)					□ 사서⋅도서관실무사						□ 영양사						□ 교육복지사
	□ 전문상담사					□ 평생교육사						□ 통학실무사						□ 특수진로코디네이터
	□ 치료사					□ 과학관해설사						□ 방과후지원센터관리자						□ 학부모상담사
	□ 공연장운영보조요원					□ 당직전담직원						□ 향토사						□ 급식배식원
	□ 당직전담실무원					□ 시설물청소원
⑤경력사항	□ 경력있음		경력기간								기관명							경력내용
			. . . ~ . . .
	□ 경력없음		. . . ~ . . .
			. . . ~ . . .
⑥확인사항	등록과 관련한 내용을 숙지하였으며 기재된 사항이 사실과 다르거나 지원자 부주의로 잘못 기재되어 발생하는 불이익은 신청인 본인에 있으며 인력풀 등록이 거부될 수 있음을 확인합니다. 인력풀 등록이 채용을 보장하는 것은 아님을 확인합니다. 인력풀 등록에 따른 채용은 교육공무직원 휴직 등에 의한 대체 근로로 무기계약 전환을 위한 계속근로기간에 포함되지 않으며(무기계약 대상자 아님) 원 근로자가 복직(충원) 할(될) 경우 계약기간 중이라도 계약이 종료됨을 확인합니다.
위의 내용을 확인하며 지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등록을 요청합니다. 20 년 월 일 신청자 : (서명) 인천광역시교육청 학교지원단장 귀하

※아래 작성방법 참고

<작성방법>

① 주소: 도로명 주소(<예시> 인천광역시 ○○구 ○○○로 ○○번길 ○동 ○○○호(○○동, ○○○○○)

② 소지자격

직 종 명

자   격   요   건

◎ 지방공무원 대체

지방대체(행정)

- 필수자격요건 없음

지방대체(시설)

- 필수자격요건 없음

◎ 교육공무직원 대체

특수교육실무사

- 고등학교를 졸업한 자 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정된 자

특수학급

종일제강사

- 아래 자격증 중 1개 이상 보유자

∙ 특수, 유·초·중등학교 교사 자격증

∙ 보육교사 2급 이상 자격증 소지자

유치원교육실무사

- 필수자격요건 없음

유치원

방과후과정강사

- 아래 자격증 중 1개 이상 보유자

∙ 유치원정교사 2급 이상 ∙ 보육교사 2급 이상

조리실무사

(정년 초과자 포함)

- 필수자격요건 없음

(건강진단결과서(구 보건증) 발급 가능자)

초등돌봄전담사

- 아래 자격증 중 1개 이상 보유자

∙ 유·초·중등교사 자격증 ∙ 보육교사 2급 이상

교무행정실무사

(통합)

- 필수자격요건 없음

사서

- 준사서 이상 자격증 소지자 (1, 2급 정사서 및 준사서)

도서관실무사

- 필수자격요건 없음

영양사

- 영양사 면허증 소지자

- 식품위생법 제40조 및 동법 시행규칙 제49조, 제50조 위생분야 종사자 등의 건강진단 결과 적격판정을 받은 자 (건강진단결과서(구 보건증) 발급 가능자)

교육복지사

(필수+선택①

또는

(필수+선택②)

- 아래 자격을 모두 충족한자 (필수+선택① 또는 필수+선택②)

필수	관련학과(교육학, 사회복지학, 청소년학) 전공자 또는 관련자격증(사회복지사, 청소년상담사, 청소년지도사, 평생교육사) 소지자
선택①	2년 이상의 교육·문화·복지분야*에서 아동 및 청소년 대상 근무 경력이 있으며, 인천 · 서울 · 경기지역에서 1년 이상의 지역네트워크 활동** 경력이 있는자 * 【교육·문화·복지분야】 사회복지시설(사회복지사업법), 청소년 시설 및 청소년 단체(청소년기본법), 평생교육시설·법인·단체(평생교육법), 정부기관, 공공기관, 법인기관 및 민간기관 등(사회복지사·청소년상담사·평생교육사 자격증 관련 경력이 인정되는 기관) ** 【지역네트워크 활동】 소속된 기관에서 다양한 지역기관(교육·문화·복지·상담 등)과 공동프로그램을 기획·추진하거나 인적·물적 자원을 연계하는 등의 활동
선택②	교육(지원)청 또는 학교에서 교육복지사 근무 경력 1년 이상인 자

※ 경력증명서 발급 시 업무내용 필히 기재하여 발급(자기소개서 경력사항 기재)

전문상담사

- 아래 자격증 중 1개 이상 보유자

∙ 전문상담교사 2급이상              ∙ 청소년상담사 1,2,3급

∙ 전문상담사1,2급                   ∙ 상담심리사1,2급

∙ 임상심리사 1,2급                  ∙ 정신보건임상심리사 1,2급

∙ 임상심리전문가((사)한국심리학회)

평생교육사

평생교육사 자격증 소지자

통학실무사

- 필수자격요건 없음

특수진로

코디네이터

- 바리스타 자격증 소지자

- 장애인재활상담사, 사회복지사, 직업재활사 자격증 소지자 우대

치료사

작업치료사 또는 물리치료사 면허증 소지자

과학관해설사

고등학교 졸업 이상 학력 소지자

- 과학관 해설사 자격증 우대

방과후지원

센터관리자

- 필수자격요건 없음

학부모상담사

- 아래 자격증 중 1개 이상 보유자

∙ 전문상담교사 2급 이상

∙ 상담심리사 또는 전문상담사 2급 이상

∙ 청소년상담사 3급 이상

∙ 사회복지사 1급 이상

공연장운영

보조요원

무대음향 자격증 소지자

당직전담직원

- 필수자격요건 없음

※ 해당학교(1교) 정원 보유로 ‘당직전담직원’ 등재 요청 시 “당직전담실무원”으로 등재 처리

향토사

- 필수자격요건 없음

급식배식원

- 필수자격요건 없음

(건강진단결과서(구 보건증) 발급 가능자)

◎ 특수운영직군 대체

당직전담실무원

- 필수자격요건 없음

시설물청소원

- 필수자격요건 없음

③ 희망근무지: 희망근무지 모두 표기

④ 채용희망직종: 자격요건을 참고하여 지원가능한 직종에 한하여 최대 5개 직종 지원 가능

⑤ 경력사항: 인천광역시 관내 각급학교 근무 경력 유무 체크, 경력 있으면 대표경력 3곳까지 작성

표시경력은 최대 3곳이며 경력증명서는 아래에 해당하는 모든 경력에 대하여 제출

	공통(해당자)
※직종과 계약기간 관계없이 인천시교육청 관내 공립유치원(사립유치원은 제외) 및 공․사립 초․중․고․ 특수․각종학교, 교육행정기관(본청, 교육지원청, 직속기관 등)에서 1주 동안의 소정근로 시간이 15시간 이상인 교육공무직원(사립: 학교회계직원)으로 근무한 경력(교원 대체직종 및 외부위탁 등 사용자가 학교(기관)장이 아닌 경력은 제외)

	교육복지사
※직종별 자격요건 : 교육복지사 선택① 또는 선택②에 해당하는 경력 (반드시 담당업무를 기입하여 경력증명서 발급. 자기소개서 경력(담당업무) 상세히 작성)

⑥ 확인사항: 확인사항을 숙지하고 신청

서식1-1		인력풀 정보 정정(삭제) 신청서

지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 정보 정정(삭제) 신청서
성 명			관리번호	(예) 교-24-000
생년월일			성 별
연 락 처			e-mail
신청 내역	정정	※정정하려는 내용과 그 사유 작성 예시1) 개명(주민등록초본 첨부) 예시2) 경력추가(경력증명서 첨부), 홈페이지 경력추가 요청 예시3) 보육교사 자격 취득하여 희망직종 추가 또는 변경(자격증 사본 첨부) 예시4) 직종확대에 따른 희망직종 추가(관련 자격증 사본 첨부)
	삭제	※삭제 이유 예시1) 타시도 전출로 인력풀 정보 삭제 및 제출서류 파기 요청 예시2) 공채합격에 따른 인력풀 정보 삭제 및 제출서류 파기 요청 예시3) 취업에 따른 인력풀 정보 삭제 및 제출서류 반환 요청 (*채용서류 반환 요청 시 담당자 유선연락을 통해 신청 및 반환방법 등 협의)
지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등록 정보의 정정(삭제)를 요청합니다. 20 년 월 일 신청자 : (서명) 인천광역시교육청학교지원단장 귀하

서식2		자기소개서 【①출력물 제출+②홈페이지 등록시 자기소개서 첨부】

자 기 소 개 서

성 명 :

※ 특별한 양식 없이 응모자가 자유롭게 기술(2매 이내)

자기소개서는 지원동기 및 업무이해도, 조직적응력 및 문제해결력, 자기계발 및 기타(직무의 적합성) 등을 종합적으로 고려하여 작성

20    년    월    일

작 성 자 :             (서명)

서식3		개인정보 수집·이용 및 제3자 제공동의서

개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서

인천광역시교육청학교지원단에서는 지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등재 및 채용을 위하여 다음과 같이 개인정보를 수집·이용 및 제3자 제공하고자 합니다.

다음의 사항에 대하여 동의 여부를 체크, 서명하여 주시기 바랍니다.

□ 개인정보 수집‧이용 내역

수집‧이용 항목	수집․이용 목적	보유기간
성명, 주소, 생년월일, 성별, 나이, 연락처, 최종학력, 경력,자격증 등 인력풀 등록 정보 및 계좌 등 채용시 필요서류	지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 등재 및 채용계약에 이용	인력풀 등록 유효기간

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ 개인정보 제3자 제공 내역

제공받는 자	제공목적	제공항목	보유기간
채용에 관계된 교직원 및 채용학교	해당 학교의 채용업무 간소화 및 정보제공자의 편의 제공	성명, 생년월일, 연락처, 주소, 최종학력, 경력, 자격증 등 인력풀 등록정보	인력풀 등록유효기간
결격사유 조회기관	성명, 주민등록번호, 연락처	성범죄경력조회, 아동학대 관련 범죄 경력 조회	결격사유 조회 기간

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ 개인정보의 반환 또는 파기

□ 전항 이용·보유기간 내에 제출서류의 보완으로 재등록하거나 반환 요구로 개인정보를 반환받을 수 있음.

□  전항 이용·보유기간 내에 본인의 정보를 삭제(파기) 요청할 경우 즉시 파기함

□  전항 이용·보유기간 내에 개인정보의 반환요구가 없을 경우 보존기간 경과 후 파기함

위 신청인은 「개인정보 보호법」등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 같은 법 제15조(개인정보의 수집·이용), 제17조(개인정보의 제공), 제18조(개인정보의 목적 외 이용·제공 제한)에 따라

인천광역시교육청 소속 각급학교의 지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀 채용자료로 수집·이용 및 제3자에게 제공하는 데 동의합니다.

20   년    월    일

신청인 :             (서명 또는 인)

인천광역시교육청 학교지원단장 귀하

서식4		위임장

위  임  장

본인은『지방공무원 및 교육공무직원 대체 인력풀』

접수 일체의 사항을 아래 대리인에게 위임합니다.

위임자 (위임하는 사람)	성 명	(서명 또는 인)
	생년월일
	주 소
	연 락 처

대리인 (위임받은 사람)	성 명	(서명 또는 인)
	생년월일
	주 소
	연 락 처		관계

[제출서류]

1. 접수 서류 일체

2. 대리인 신분증(확인용)

20   년    월    일

인천광역시교육청학교지원단장 귀하

서식5		채용결격사유 부존재 확인서

채용결격사유 부존재 확인서

본인은 인천광역시교육감과 근로계약을 체결함에 있어 아래 결격사유에 해당되지

않음을 확인합니다.

※ 채용 후 아래 결격사유가 확인될 경우 자동 면직 됨.

	결격사유
► 「인천광역시교육청 교육공무직원 채용 등에 관한 조례 시행규칙」 제7조(채용결격사유)및 「인천광역시교육감 소속 특수운영직군 인사관리규정」 제5조(채용결격사유)에 해당하는 사람 1. ｢후견등기에 관한 법률｣에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람 7.｢아동․청소년의 성 보호에 관한 법률｣제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이 제한되는 사람 8.｢아동복지법｣제29조의3에 의한 아동학대관련 범죄 전력조회 결과 취업이 제한되는 사람 9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람 10.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따라 취업이 제한되는 사람 11. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람 ► 공고일 현재 취업가능 법정 연령(18세 이상)에 미달한 자

20    년    월    일

확인자 :             (인)

인천광역시교육감 귀하

서식6		성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력조회 동의서

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <개정 2022. 3. 14.>			(앞쪽)
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 인천광역시교육청 관내 교육기관(공립학교 등 아동·청소년 관련시설)의 취업자등으로서 ｢아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제56조, 같은 법 시행령 제25조 및 같은 법 시행규칙 제8조제3항에 따른 성범죄 경력 조회와 ｢아동복지법｣ 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의5에 따른 아동학대관련범죄 전력의 통합 조회에 동의합니다.
20 년 월 일
동의자		(서명 또는 인)
경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회, 아동학대관련범죄 전력 조회 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

(뒤쪽)
연 번	성명 (외국인의 경우 영문으로 작성)	주민등록번호 (외국인의 경우 외국인등록번호/국적)	연락처 (휴대전화 등)	동의자 서명

서식7		행정정보공동이용 사전동의서

행정정보공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 :

2. 이용사무(이용목적) : 지방공무원 또는 교육공무직원 대체 인력풀 채용

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명
1	범죄 경력 유무 조회

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해｢개인정보 보호법｣시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.

(필요시 기재사항)

( □주민등록 □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호 :

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 ｢전자정부법｣제36조에 따른 행정정보공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

20   년     월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

서식8		가족 채용 제한 여부 확인서 (공개채용 예외 시)

■ 인천광역시교육청 공직자의 이해충돌 방지제도 운영규정 [별지 제8호서식]
가족 채용 제한 여부 확인서
• 해당하는 [ ]에 √ 표시를 합니다.
채용기관		기관명				채용방법					채용직위(직급)
		채용사유
채용대상자 (확인인)		성명					주소
		연락처					생년월일					채용 예정일
가족 채용 제한 확인사항
① 가족채용	채용대상자의 가족 중 채용기관 소속 고위공직자 또는 채용업무를 담당하는 공직자가 있는가?												[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음
	채용대상자의 가족 중 채용기관이 산하 공공기관인 경우 그 기관의 감독기관(자회사인 경우 모회사) 소속의 고위공직자가 있는가?												[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음
예외 해당 여부	에서 “예”에 답변한 경우, 다른 법률에서 이 법의 적용을 받는 공공기관이 제11조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 공직자의 가족을 채용할 수 있도록 허용하고 있는 경우인가?												[ ] 예 [ ] 아니오
｢공직자의 이해충돌 방지법｣제11조에 따른 가족 채용 제한에 대하여 위와 같이 확인합니다. 만약 위 사항이 사실과 다른 경우에는 어떠한 처벌이나 불이익도 감수할 것을 서약합니다. 20 년 월 일
					채용대상자(확인인)					(서명 또는 인)
유의사항
“가족채용”의 가족은｢민법｣제779조에 따라 다음의 호를 가족으로 한다. 1. 배우자, 직계혈족 및 형제자매 2. 생계를 같이하는 직계혈족의 배우자, 배우자의 직계혈족 및 배우자의 형제자매
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]